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灰熊vs太阳:企業會計管理中的風險控制及有效措施分析

發布日期:2018-12-19 瀏覽次數[] 文章來源:網絡整理

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【摘 要】在企業經營與發展的過程中,會計管理工作占據重要地位,只有保證企業會計管理工作的順利開展,才能夠促進企業未來的穩定可持續發展,以免后續運行中出現不同類型的問題或者是遭受不可估量的經濟損失。然而,在企業會計管理工作實踐過程中,始終存在不足之處,特別是風險因素的危害?;詿?,文章將企業會計管理作為研究重點,闡述其中的風險問題,并提出了有效的控制措施,希望有所幫助。

【關鍵詞】企業會計管理;風險控制;有效措施;分析

基于社會經濟迅速發展,企業的競爭壓力顯著增加,所以要想從根本上應對激烈市場競爭環境,實現企業的可持續發展,就一定要將企業內部會計管理工作作為核心,采取有效的優化措施,規避存在的問題與安全隱患。在企業發展的過程中,不斷提高了對會計管理工作的重視程度,但由于其具有較強的復雜性,所以存在的問題也逐漸增多,致使風險隱患隨之增加。由此可見,深入研究并分析企業會計管理工作的風險控制與有效措施具有一定的現實意義。

一、企業會計管理存在的風險問題闡釋

與會計管理工作落實相結合,發現其在企業發展中占據核心地位,所以要給予必要的重視。然而,在實踐過程中,管理工作水平并不理想,導致其中的風險隱患不斷增加,而最常見的企業會計管理風險主要包括以下幾個方面:

1.財務風險認識不到位

風險問題是會計管理工作客觀存在且無法消滅的,只要企業存在生產經營活動與財務運作,就一定有財務風險。而所謂的風險控制,也并非在根源處消除會計風險隱患,主要是有效地控制風險,使其能夠處于可承受的范圍。現階段,絕大多數企業管理工作人員針對會計管理風險問題的認識不到位,在會計部門職責范圍中融入了財務風險控制的工作,也并未正確認知財務風險所存在的客觀性與整體性。所以即便貫徹落實風險控制工作,也難以獲得理想的效果。在此基礎上,很多管理者對企業經濟效益片面地追求,長遠目光不足,尚未結合企業的實際情況對發展戰略規劃,導致企業財務資金分配存在不合理之處,進而引發財務風險。

2.會計工作人員素質水平有待提高

在財務風險控制的過程中,會計工作人員是直接參與主體,團隊整體素質會對風險控制產生直接的影響。目前階段,很多企業在會計工作方面給予了必要的關注,然而會計工作人員整體素質水平有待提高。一方面,會計準入的門檻不高,大多數企業人力資源部門招聘會計崗位工作人員的過程中,僅對應聘者提出了具備會計資格證書的要求,沒有對應聘者做更深層的考察其實踐操作能力與工作經驗,使得部分會計工作人員在任職以后,難以有效地適應崗位的工作,一定程度上增加了會計管理風險發生的幾率;另一方面,企業內部崗位的調動頻繁性較大,有很多專業會計工作人員被調離財務崗位而任職技術崗位職務,也有從人事崗位被調至會計工作崗位的情況。受此影響,雖然可以確保企業人力資源配置的全面優化,但卻使得會計管理風險系數不斷增加。

3.資金周轉難度大

在企業會計管理工作開展的過程中,資金周轉困難是風險控制的主要表現。若資金周轉不順暢,會直接影響企業財務管理工作的開展,也無法對存在的問題予以解決。其中,資金周轉難度大具體表現在兩個方面:(1)部分企業為避稅和逃稅,會采用資金周轉困難這一假象;(2)企業自身的收賬款催收能力不足,且應收賬款的周期較長,導致資金被長期占用。由于資金難以及時收回,所以企業內部產品成本控制與核算差強人意,最終直接增加了企業風險系數,嚴重影響其擴大再生產。受以上兩種因素的影響,使得企業資金周轉難度不斷增加,對其會計管理工作的順利開展造成嚴重危害。

二、企業會計管理工作的風險控制措施分析

通過以上對企業會計管理工作風險控制問題的研究與分析發現,要想確保風險控制工作的優化發展,就一定要有效地解決存在的風險問題。以下將重點闡述風險控制的具體措施,以供參考:

1.不斷加強會計管理風險控制意識

在企業會計管理風險控制工作開展的過程中,最關鍵的就是要不斷強化意識層面,以保證所有管理工作人員可以承擔自身崗位職責,確定個人在工作崗位的任務目標。只有這樣,才能夠確?;峒乒芾矸縵湛刂乒ぷ骰竦美硐氳氖找?。然而,在提高企業會計管理風險控制意識的過程中,應積極創設企業會計管理風險控制的環境,確保管理工作人員可以正確認知風險的不利之處,進而在會計管理風險控制的過程中不斷強化個人重視程度,以免出現僥幸亦或是忽視的行為。要想從根本上強化會計管理控制意識,在提高重視程度的基礎上,還應當正確認知企業會計管理工作,對管理工作目標與任務進行深入地了解,不斷強化工作適應能力,以免出現與企業具體情況嚴重脫節的風險控制問題。特別是在企業未來的發展過程中,應充分考慮其償債能力、發展潛力與盈利狀況等,并展開進一步地分析與判斷,以保證企業會計管理風險控制工作的貫徹與落實,充分彰顯會計管理工作的價值。

2.企業會計管理工作人員素質水平的提高

企業會計管理風險的控制工作,要求管理人員具備較強的思想素質與能力,所以應適當地加大企業會計管理人員培訓與指導的力度。特別是在新形勢發展背景下的多種問題,必須及時進行指導和監督,以保證更好地與自身工作狀況相適應,為后期實驗操作容易存在的問題與偏差進行解決。以“營改增”政策的落實與推進為例,作為企業會計管理工作人員,就必須要展開進一步地研究,以保證可以適當地調整工作內容,綜合考慮法律法規要求予以改進,以免引發不正當的行為。此外,企業會計管理工作人員職業道德素質的提升也是關鍵,必須不斷強化教育管理的力度,以保證對法律法規以及企業制度予以明顯,嚴格規范自身工作,從根本上避免違規操作行為的出現。

3.內部審計制度的建立與健全

為了針對企業會計管理工作存在的不同類型隱患問題進行規避,要科學合理地構建企業內部審計制度。其中,應將工作實際需求作為核心開展,以保證有效約束企業會計管理工作各環節,增強制度的標準化與規范化。與此同時,綜合考慮企業會計管理工作的風險控制,在開展審計工作的過程中,貫徹落實各項資料信息搜集與管理工作,計算并校驗企業會計報表與其他數據,對準確性展開有效地分析,及時糾正其中存在的偏差,并要求工作人員做出解釋,以保證將監督作用充分發揮出來。在整個過程中,要明確職責,以保證內部審計制度執行可以明確到個人,同樣確定審計對象責任,以保證會計審計工作更具約束性效果。

4.企業會計管理技術的全面創新

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